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朱三民董事長在公司管理人員培訓班上的講話

作者:admin 文章來源:未知 日期:2018-01-12 17:25:18 浏覽量:812
  同志們:
  
  剛才,我與大家一起參加了魏老師的專題培訓。可以看出,魏老師的講課内容,準備充分,内容豐富,針對性強,對于我們做好本職工作,提高執行力、溝通能力和協調能力,有很大的幫助和指導意義,發人深思,令人奮進。同志們認真聽講,作好筆記,會場秩序良好。可以說,這次培訓,十分及時,很有必要,取得了圓滿成功。現在,我就學用結合、學有所成,促進工作,提升素質,再講三點要求。
  
  一、切實提高思想認識,增強學習的積極性
  
  我們很多員工都是這幾年才招聘進來的。面對承擔的艱巨繁重項目、面對不斷湧現的新的難題,面對各方面的政策變化,普遍存在能力不足的問題,感到工作吃力、工作難做,不能很好的勝任本職工作。為此,與深圳科略教育集團進行積極溝通,包括制定培訓方案、設置課程,配備老師、準備教案等都作了精心安排,主要圍繞增強組織執行力、各部門間的配合協調和上下級間的溝通、加強員工管理等方面展開,關鍵是解決怎麼幹的問題。具有較強的針對性和實用性。希望通過這方面的培訓,幫助大家進一步理清思路,廓清形勢,提高個人領導藝術和工作水平,幫助大家減少知識盲點,豐富工作新點子。同時,要把培訓中的的新鮮知識,像樹木吸收陽光雨露一樣,全面吸收、積極應用,做到積極學習,立學立用,促進工作。
  
  大家也能看到,自公司成立幾年來,我們求賢若渴,唯才是舉,對員工素質高度重視,通過以老帶新、崗位鍛煉、業務培訓、大膽提拔重用、加強自學等措施,不斷對大家進行能力充電、知識補鈣。這一次,在年末歲首繁忙的工作間隙,又專門邀請深圳科略教育集團等專業培訓機構,利用優質教育資源,引進現代管理理念,學習現代管理知識與方法,實行開放式、素質化教育與培訓,這一切充分表明,公司對隊伍建設高度重視,對員工個人全面發展高度負責。希望大家一定要提高認識,統一思想,不僅要加強業務學習,還要重視政治理論學習,不斷增強學習積極性,不斷提高自身素質,提升公司的管理水平,促進公司做強、做優、做大。
  
  二、樹立新的理念,養成學習的自覺性
  
  培訓隻是一時,學習永無止境。按照建立學習型企業的目标和要求,今後,我們一要樹立學習是生存發展的理念。學習能使人聰慧文明,使人高尚完美,使人全面發展。誰把握了學習的先機和主動權,誰就搶占了生存和發展的至高點。一個人、一個企業,隻有不斷地通過學習進行知識武裝,才能有所創造、 有所發展、有所前進。
  
  二要樹立學習則強、學習則勝的理念。學習是思考和創造的過程,學習的進步,是一切進步的先導;學習的落後,是一切落後的根源。學習是創新發展的前提和動力,隻有不斷學習,才能獲得新知識。我們必須把學習作為自身進步的階梯,養成良好的學習習慣,努力以學習的進步,推進工作開展和公司發展。
  
  三要樹立工作學習化、學習工作化的理念。學習是幹好工作的第一需要,也是履行好崗位職責的必然要求。一個不注重學習的員工,不會有敏銳的眼光、開闊的視野、清晰的工作思路和創造性的工作成績。隻有不斷加強學習,使學習和工作相互促進、相得益彰,才能使工作更加富有活力和創造力。
  
  三、堅實學用結合,展現學習的實效性
  
  通過參加這次培訓,能夠做到學有所獲、學有所成、學有所用。要學用結合,學用相長。堅持理論聯系實際的學風,把學習内容和實際工作緊密結合起來,認真學習,全面領會,将所學到的理論知識為我所用,樹立新理念,拓寬新思路,提高觀察、分析和解決問題的能力,大膽實踐,善于總結,勇于創新。希望各位回去以後,真學真用,形成良好學風。要帶好頭,走在前,動在先,當勤于學習、善于學習、學以緻用的學習模範,形成一級帶一級、上下互動、全員學習良好局面,将我們的培訓從會議室和講堂,廷伸到基層各個崗位,迅速掀起人人講學習、處處可學習的學習高潮。
  
  最後,祝大家學習進步!謝謝大家。

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